dela comisión negociadora del convenio colectivo de la Confederación Sindical de Comisiones Obreras del País Valenciano, al objeto de proceder a la actualización de las tablas salariales y otros acuerdos (código convenio núme - ro 80000202011993). [2023/1347] Vista el acta de la comisión negociadora del convenio colectivo de
Artículo1 Ámbito funcional, territorial y personal . El presente Convenio regulará, a partir de la fecha de su entrada en vigor, las relaciones laborales en todas las empresas de Comercio Textil de la provincia de Vizcaya, y en aquellas en que, aun interviniendo otra u otras actividades, la textil sea la que predomine.PDF C. Colectivo. RESOLUCION de 9 de noviembre de 2021, de la Subdireccion General de Relaciones Laborales, por la que se disponen el registro y la publicacion del texto del convenio colectivo de comercio de actividades diversas para la Comunitat Valenciana 2021-2023, codigo 80100165012019. [2021/11481] Convenio afectado por. 18/11/2021. Vistoel texto del Acta de 17 de enero de 2023, de la Comisión Negociadora del Convenio Colectivo de sector Comercio textil (mayor y menor) de la provincia de Badajoz -código de convenio 06000155011981-, publicado en el DOE n.º 207, del 27 de octubre de 2022, en el que se acuerdan tablas salariales para los años 2022 y 2023, así Listadode todos los convenios colectivos que hay en España ordenados por Comunidades Convenio colectivo del sector de almacenistas de alimentación de las provincias de Castellón y Valencia, I Convenio colectivo de comercio textil de la Comunitat Valenciana, 2022 – 2024 Descargas: Acuerdo Acuerdo ¿Te gustaría recibir un
radel Convenio colectivo para la Comunitat Valenciana del sector de actividades diversas, al objeto de proceder a la actualización de las tablas salariales (código convenio número 80100165012019). [2023/4085] Vista el acta comisión negociadora del Convenio colectivo para la Comunitat Valenciana del sector de actividades diversas, al objeto
VerPDF. Ir al Convenio. Documento oficial en PDF. RESOLUCIÓN de 14 de diciembre de 2022, de la Subdirección General de Relaciones Laborales, por la que se
DoBRKd.